採用ブランディング支援補助金については、多くのご利用をいただいており、申請と予算残額の状況を踏まえ、令和5年度の交付申請の受付は、令和5年8月31日(木)までの郵送又は持参による島根県雇用政策課到着・受理分をもって、受付を停止させていただきます。
令和5年度受付の再開は予定していませんが、もし、再開する場合は、ホームページにてお知らせします。
【目的】
この補助金は、誰もがいきいきと働き続けられる魅力ある職場づくりに取り組み、都会地の企業に比べ条件面では劣っていないものの、自社の魅力を伝えきれず、採用に結び付かない中小企業等が、女子学生へのアピールを意識した採用ブランディングに取り組む場合に、当該企業に対してその経費の一部を補助することにより、中小企業等の採用力向上を図ることを目的としています。
令和5年4月1日~
・毎月末日に申請を取りまとめ、審査及び交付決定の手続きを行います。
・最終申請期限は、令和5年11月30日(木)必着です。
・申請期限内であっても、予算上限に達した場合は、募集を締め切ることがあります。
・申請をご検討の場合は、事前相談をお願いいたします。
科目 |
補助対象経費 |
対象事業期間 |
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委託料 |
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交付決定の日から、交付決定の日の属する年度の3月5日まで |
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採用ブランディング計画に基づく経費 |
広報費 |
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その他経費 |
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補助対象事業者の主な要件は次のとおりです。
詳しくは、「採用ブランディング支援補助金交付要綱」にてご確認をお願いします。
県内に事務所又は事業所を有する中小企業等
みなし大企業及び過去に本補助金の交付を受けた者を除く。
資本金を持たない事業者(社会福祉法人、医療法人など)は、常時雇用する従業員の数が300人以下であること。
初任給(月額)が大学卒194千円以上又は短大卒171千円以上であること。
法律で定められた制度以外で、独自の福利厚生制度が複数あること。
2025年、2026年及び2027年の3年間に1人以上、正規職員の新規大卒等の採用計画があること。
2023年、2022年及び2021年の新規採用実績のうち、採用計画数未達の年があること。(第二新卒を含む)
島根県が進めている取組「しまねいきいき職場宣言」を宣言し、登録申請していること。
コンサルティング会社と契約締結し、採用ブランディング計画を策定の上、取り組むこと。但し、過去3年間に策定した計画でも可とする。
〒690-8501島根県松江市殿町1番地
島根県商工労働部雇用政策課若年者就職促進室
TEL:0852-22-5365
FAX:0852-22-6150
E-mail:jakunen-shien@pref.shimane.lg.jp
雇用政策課
〒690-8501 松江市殿町1番地 島根県商工労働部雇用政策課 電話 0852-22-5297 FAX 0852-22-6150 koyo-seisaku@pref.shimane.lg.jp