採用活動に困っていませんか？

専門家が企業の採用活動の課題を明確にします！

計画的に採用したいけど、なかなか充足しない。採用活動のどこを見直せばいいかわからない･･･。

採用活動でお悩みの企業に専門家を派遣して、生徒や学生が就職先を選択する際に重要視する点を踏まえて課題を明確にし、改善に向けての助言を行います。

すでにご活用いただいた企業様からは、気軽にいろいろな悩みを相談できた、と好評をいただいております。

お気軽にお問い合わせ・お申し込みください。

お申し込み期限は令和４年１１月３０日です。

お早めにお申し込みください！

この事業は、新規学卒者を定期的に求人をするものの充足しない県内中小企業等に企業の採用活動に関する専門家を派遣し、採用活動に関する企業の課題を洗い出し、改善に向けた取組を促す助言を行うことで、県内企業の採用力向上を図り、若年者の県内就職を促進することを目的としています。

株式会社マイナビに業務を委託し、希望する県内中小企業等に、企業の採用活動に精通した株式会社マイナビ社員と社会保険労務士を専門家として派遣します。

• 企業の採用活動支援事業パンフレット（ＰＤＦ：588KB）※８月５日：メールでの申込先を追加しました。※10月11日：申込期限（11月30日）を明記しました。
• 企業の採用活動支援事業Ｑ＆Ａ（ＰＤＦ：148KB）

企業の採用活動に関する専門的なアドバイスを必要としている事業者に専門家を派遣します。

・事業対象：

　新規学卒者の採用を定期的に計画（過去５年間（※）のうち２年以上）するものの充足しない年があり、かつ、今後新規学卒者の採用を計画（見込を含む）している、県内に事務所又は事業所を有する中小企業者等です。

　※新規学卒者の採用にあっては、2022年卒、2021年卒、2020年卒、2019年卒又は2018年卒

・実施機関：株式会社マイナビ

・費用負担：無料

・派遣する専門家

　株式会社マイナビ（各社１回目には社会保険労務士が同行）

・派遣回数

　１社あたり２～３回（１回あたり１～１．５時間程度、トータルで１か月程度）

・実施内容

　各事業者の採用活動の状況を伺い、

　「生徒や学生の就職活動の視点と企業の採用活動の視点のギャップ＝採用活動に関する企業の課題」を洗い出し、

　改善に向けたアドバイスや、解決に向けた支援策・相談窓口を紹介します。

　※採用活動の関する各事業者の課題を明確にすることが事業の目的です。

　具体的な改善策の提示などは事業内容に含まれません。

• 募集期間：令和４年１１月末まで
• 派遣期間：令和４年６月から１２月まで

　※１社あたり２～３回、トータル１カ月程度で課題の洗い出しから改善に向けたアドバイスなどを行います。

〒690-0007島根県松江市御手船場町553番地６

株式会社マイナビ山陰支社

TEL：0852-60-1730

E-mail：job-senmonkahaken@mynavi.jp

※メールでの申し込み・お問い合わせの際は、以下を参考にしてください。

件名：企業の採用活動支援事業申込（問い合わせ）「企業様名」

本文：企業の採用活動支援事業（企業の採用活動に関する専門家の派遣）受付担当御中

（申込企業様名）の（ご担当者様名）と申します。
【企業の採用活動支援事業（企業の採用活動に関する専門家の派遣）】に申し込み（問い合わせ）ますのでよろしくお願いします。
・申込企業名
・ご担当者所属部署
・ご担当者名
・住所
・電話番号※日中にご連絡が取りやすい番号の記入をお願い致します。

　（・問い合わせ内容）