どの企業も人手が足りず、困っておられます。

　ハローワークに行っても４時間以上からの仕事の募集が多く、４時間だと、働くことが難しい人もいます。例えば２時間労働でも４人集まれば１人分となるので、各企業もっと短時間で雇ってもらえるように促していただけないでしょうか。

　ご提案をいただいた後、島根労働局に短時間勤務の求職や求人の状況を確認させていただきました。求職者については、高年齢者や子育て中の方などで４時間未満の短時間勤務を希望される方がおられること、また、求人について、８時から17時までのうち２時間程度の勤務といったものや、５時間から６時間という条件でも「勤務時間は相談に応じる」と追記されている場合などがあり、窓口に来て相談いただくことで、求職者の希望を具体的に伺いながら、希望に沿う詳細な求人の検索が可能ですとの助言がありました。

　県では、このような性別、年齢、障がい等の一人一人が持っておられる事情や希望に応じて、いきいきと働ける雇用の場を県内に広げていくことが非常に大切であると考えています。そのため、人を大切にする経営を実践する企業を増やすためのセミナーを平成22年度より開講しているほか、労働条件の改善や柔軟な働き方の実現等に向けて取り組む企業への補助金交付、障がい者雇用のセミナー開催、女性や中高年齢者の就職サポートセンターの設置（松江、浜田）等、多様な人材が、それぞれの経験や能力を活かし活躍できる企業・職場づくりの推進に関係機関と連携しながら取り組んでいます。

　例えば、障がい者の法定雇用率の達成企業の割合が４年連続全国１位であるなど、関係機関と連携した取組の成果も出ています。多様な人材が、それぞれの事情に応じていきいきと活躍できる企業がさらに増えるよう、今後も引き続き、関係機関と連携して取り組んでまいります。

（商工労働部雇用政策課TEL：0852-22-5309）

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